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寧波中小型生產企業員工滿意度淺析——以A密封條有限公司為例

本文ID：LWGSW93813

(字數：8146)

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XCLW3822 寧波中小型生產企業員工滿意度淺析——以A密封條有限公司為例 (字數：8146)

論文摘要

如何吸引和留住人才，已成為企業提升市場占有率和綜合競爭力所急需解決的問題。寧波中小企業群規模頗大，本文以A密封條有限公司為例，對該公司員工滿意度展開調查，并對員工滿意度的影響因素進行分析，針對如何提高員工滿意度給出相應對策，以期提高人力資源管理水平，留住人才，確保企業戰略的可持續發展，同時為寧波地區中小企業提升員工滿意度提供參考。

關鍵詞：中小企業；A公司；員工滿意度；影響因素；對策

目錄

摘要 I

引言 1

一、 A密封條有限公司員工滿意度現狀 2

（一）公司概況 2

（二）公司員工滿意度調查 2

二、影響A密封條有限公司員工滿意度問題分析 4

（一）公司人力資源管理觀念淡薄夠 4

（二）公司人力資源規劃不完善 4

（三）招聘方式不科學 5

（四）公司激勵機制不完善 5

三、提升A密封條有限公司員工滿意度的對策 7

（一）轉變人力資源管理觀念 7

（二）完善人力資源規劃 7

（三）規范員工招聘管理 8

（四）完善員工激勵機制 8

四、結論 10

參考文獻 11

致謝 12

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Tags：寧波中小型生產企業員工滿意度淺析密封條有限公司

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